3 pagrindinės priežastys, kodėl įmonės turėtų naudoti valdymo sistemas
Turėti verslą – tikras iššūkis Pareigų – begalė, o darbų sąrašas niekada nesibaigia. Kai tam tikras užduotis reikia atlikti kasdien, tai tampa stresu. Taigi, kaip viską suspėti, nepasimesti tarp darbų sąrašų, atrankos procesų ir bendro verslo valdymo? Štai 3 svarbiausi privalumai, kodėl verta naudoti verslo valdymo programinę įrangą. 🚀 Taupo laiką Verslo valdymo sistemos sukurtos […]
Nuo šiol mokslinė reitingų sistema leis įmonėms įvertinti darbuotojų lojalumą ir patikimumą
Darbuotojų ištikimybė ir patikimumas: Kodėl tai svarbu HR srityje Darbuotojų ištikimybė ir patikimumas yra labai svarbūs žmogiškųjų išteklių valdyme. Tačiau šie konceptai yra sunkiai išmatuojami, nes žmonės yra skirtingi asmenys, turintys įvairias ištikimybės ir patikimumo sampratas. Matuodami šiuos veiksnius, galite sumažinti darbuotojų kaitą ir padidinti našumą. PiipAi sukūrė mokslinę formulę ir vertinimo sistemą, kuri apskaičiuoja […]
Kaip galima išspręsti nedalyvavimą ir vėlavimą į darbą?
Kaip neatvykimai ir vėlavimai veikia jūsų verslą? 🚫 Darbuotojo neatvykimas – nedidelis veiksmas, didelė įtaka Neatvykimas į darbą be pateisinamos priežasties – tai gali būti pavėlavimas, ilgos pertraukos, ankstyvas išėjimas ar visos dienos praleidimas. Net vienas neatvykęs darbuotojas gali stipriai paveikti įmonės darbą. Įsivaizduokite: sunkvežimio vairuotojas nepasirodo darbe ir svarbus krovinys nepasiekia tikslo. Kas nutiks? […]
Atvejo analizė: kaip PiipAi padės samdyti darbuotojus įmonėms, kad padidėtų našumas ir sutaupytų laiko
Darbo jėgos nuoma tapo paprasta: Kaip PiipAi automatizuoja įdarbinimą? Vis daugiau įmonių naudojasi darbo jėgos nuomos paslaugomis. Tai padeda greitai rasti tinkamus darbuotojus ir prisijungti prie geriausių specialistų per kelias minutes. Iš kliento pusės tai atrodo paprasta, tačiau dirbant šioje srityje žinoma, kaip sudėtinga ir daug laiko reikalaujanti tai gali būti. 🤖 Sprendimas: automatizavimas Įprastai […]
3 geriausios pažangiausios „PiipAi“ darbuotojų stebėjimo funkcijos
Pripažinkime tiesą – nėra taip sunku praleisti 8 valandas darbe nieko neveikiant. Ir tai yra pagrindinė priežastis, kodėl darbuotojų stebėjimas yra labai svarbus šiuolaikiniam verslui. Darbuotojų sekimo sistemos užtikrina, kad įmonės gautų tokį produktyvumą, kokio tikisi iš darbuotojų. Pažvelkime į 3 pažangiausias „PiipAi“ funkcijas, kurios gali padėti stebėti, ką veikia jūsų darbuotojai. ⏱️ Elektroniniai darbo laiko […]
Naujasis išradimas pašalina žmogiškus jausmus įdarbinant
Darbuotojų samdymas yra vienas iš brangiausių ir daugiausiai laiko reikalaujančių procesų įmonėms Iki šiol tai reikalavo geros organizacinės struktūros ir profesionalios žmogiškųjų išteklių komandos, nes darbuotojo samdymas retai yra vienintelis sprendimas. Tačiau technologijos keičia pasaulį, ir tai apima ir darbuotojų samdymą. 📈 Darbuotojų samdymo evoliucija Šiuo metu įmonės, kurios nenaudoja šiuolaikinių technologijų, rizikuoja prarasti pranašumą […]
Kaip naujoviška žmogiškųjų išteklių valdymo programinė įranga gali pagerinti personalo skyriaus darbą?
HRMS naudojimas turi daug privalumų: pagerina darbuotojų atranką, automatizuoja duomenų įvedimą, supaprastina administracinius procesus, sumažina žmogiškųjų klaidų. R3sourcer programinė įranga netgi siūlo tokius naujoviškus sprendimus kaip patikimumas ir lojalumo įvertinimas arba patikrinimas prieš pamainą su automatiniu pakartotiniu priskyrimu. Kadangi yra daug įmonių, kurios vis dar jo nenaudoja, nusprendėme pasinerti giliau ir parodyti, kaip HRMS gali […]
Kaip su „PiipAi” programine įranga jūsų darbo nuomos įmonė gali sutaupyti iki 60 % įdarbinimo laiko?
Laiko taupymo personalo atrankos technologijos laikino įdarbinimo įmonėms ⏱️ Efektyvūs įrankiai yra svarbūs Technologijos, taupančios laiką, yra būtinos laikino įdarbinimo įmonėms. Rinkoje gausu HR ir verslo automatizavimo sprendimų, tačiau per daug įrankių gali tik apsunkinti darbą ir gaišinti laiką. 🔄 Dinamiškas procesas reikalauja protingos automatizacijos Personalo atrankos procesas labai dinamiškas ir reikalauja tikslumo bei profesionalios […]
Kaip darbo nuomos įmonės gali rasti geriausius darbuotojus?
Išmanus samdymas: kaip PiipAi kandidatų duomenų bazė supaprastina įdarbinimą 🧠 Protingi darbdaviai ruošiasi iš anksto Protingi darbdaviai žino, kad geriausių darbuotojų nepavyks rasti paskutinę minutę. Jie kuria kandidatų bazę dar prieš atsirandant laisvai darbo vietai. Tačiau personalo nuomos įmonėms tokios bazės palaikymas aktyvioje būsenoje gali būti tikras galvos skausmas — tai reikalauja laiko, išteklių ir […]
